Gipuzkoa

Los trabajadores en huelga de Txinzer se encierran en la oficina de la entidad en Irun

La protesta ha durado media hora y no se han reportado incidentes, en un acto similar al del pasado lunes en el Ayuntamiento de Irun
Trabajadores en huelga de Txinzer tras la protesta en el interior de la oficina
Trabajadores en huelga de Txinzer tras la protesta en el interior de la oficina / Comité de huelga de Txingudiko Zerbitzuak

Actualizado hace 7 minutos

Los empleados en huelga de Txingudiko Zerbitzuak continúan con sus protestas tras 165 días de huelga, que se ha intensificado en las últimas horas. Este miércoles, se han encerrado en la oficina de atención al cliente que la entidad tiene en Irun.

La protesta ha tenido lugar a las 10.00 horas, de manera ruidosa, pero no se han reportado altercados violentos. La Ertzaintza se ha presentado en el lugar alrededor de 20 minutos después de comenzar la protesta, solicitando hablar con una persona del comité de empresa. Consultada por los agentes, se ha acordado abandonar la oficina diez minutos después. Transcurrido ese tiempo, los trabajadores en huelga han abandonado el lugar uno a uno de manera pacífica.

Seguido, han acudido a una rueda de prensa programada por el Ayuntamiento de Irun en el frontón de Santiago, haciendo otra ruidosa protesta.

El acto ha sido muy similar al que realizaron el lunes en el Ayuntamiento de Irun, donde se encerraron durante 15 minutos con el habitual estruendo de sus protestas, solicitando poner fin a los más de cinco meses de huelga.

La empresa, de momento, no va a realizar declaraciones al respecto de lo ocurrido, manteniendo la línea adoptada hasta ahora.

Exigen respuestas e implicación real

En un comunicado, emitido pocas horas después del acto, el comité de empresa de ELA dice que sigue sin haber acuerdo porque “la empresa continúa empeñada en imponer un modelo basado en el castigo económico a las trabajadoras y trabajadores que se encuentren en situación de Incapacidad Temporal (I.T.)”, que “pretende penalizar a quien enferma”, y que “quiere convertirse en juez de la enfermedad de las personas trabajadoras”.

Añaden en el escrito que es “una pretensión gravísima e inaceptable”, porque “supone una intromisión intolerable en su intimidad y abre la puerta a situaciones de arbitrariedad incompatibles con el respeto a los derechos más básicos”.

Aluden en el comunicado a la alcaldesa de Irun, Cristina Laborda, y al alcalde de Hondarribia, Igor Enparan, que “respaldan la propuesta que mantiene bloqueada la negociación”, añadiendo que “si esto es así, son tan responsables como la propia dirección de que el conflicto siga abierto”.

Señalan que el encierro del pasado lunes en el Consistorio de Irun tenía el objetivo de “exigir respuestas y reclamar una implicación real de quienes tienen capacidad de decisión”, y señalan como una “irresponsabilidad” el silencio absoluto de las instituciones desde entonces, mencionando que “llevamos cinco días esperando que se concrete una reunión y ni siquiera hemos recibido una llamada”, y tampoco “un gesto que permita pensar que existe una voluntad real de resolver el conflicto”.

Desde el comité de empresa exigen que se retire “una propuesta injusta”, instando a los alcaldes a decidir en qué lado están, en el “del respeto a los derechos de las personas trabajadoras o de quienes quieren castigar a quien enferma”.

Igual que la dirección de Txinzer, ambos ayuntamientos de momento mantienen el silencio.

2026-06-17T13:10:04+02:00
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