Lanbide inyecta 12 millones de euros para formar y contratar a desempleados en Euskadi

Actualizado hace 53 minutos

El Consejo de Administración de Lanbide ha aprobado este miércoles un paquete de ayudas superior a los 12 millones de euros destinado a reforzar la empleabilidad, impulsar la formación y fomentar la contratación de personas desempleadas en empresas vascas.

La inversión incluye diferentes líneas de actuación orientadas a la innovación, la cualificación profesional y la inserción laboral, con especial atención a las personas jóvenes y a quienes encuentran mayores obstáculos para acceder al mercado laboral.

Entre las medidas aprobadas destaca el Programa Ikerlan, dotado con 2,5 millones de euros, que permitirá a empresas vinculadas a la investigación y la innovación contratar a jóvenes investigadores de entre 16 y 30 años. Las iniciativas subvencionadas estarán relacionadas con sectores como la sanidad, la transición ecológica, las energías renovables, la eficiencia energética, el tratamiento de residuos, la industria agroalimentaria o la digitalización y la ingeniería de datos.

Asimismo, Lanbide destinará 2,15 millones de euros a fomentar la contratación de personas con discapacidad. De esta cantidad, 1,4 millones financiarán programas de empleo con apoyo impulsados por asociaciones, fundaciones y centros especiales de empleo, mientras que los 750.000 euros restantes servirán para incentivar contrataciones en el mercado laboral ordinario.

Formación vinculada al empleo

Otra de las líneas estratégicas aprobadas busca reforzar la conexión entre formación y empleo. Lanbide reservará 2,5 millones de euros para programas formativos con compromiso de contratación. Las ayudas estarán dirigidas a empresas y entidades que acuerden formación específica para cubrir puestos de trabajo y se comprometan posteriormente a contratar al menos al 50 % de las personas participantes.

El organismo también reeditará el programa Morrokotudak, orientado a combatir la segregación ocupacional por sexos mediante acciones formativas y contratos en sectores tradicionalmente masculinizados o feminizados.

Por otro lado, las empresas podrán acceder a ayudas para formar a sus propias plantillas en competencias ligadas a sus planes estratégicos y a la mejora de su competitividad. Para ello, Lanbide ha reservado otros 3 millones de euros.

Dentro del ámbito de la capacitación tecnológica, el proyecto "Developers from Euskadi", desarrollado junto a la Fundación VASS, recibirá 419.000 euros para formar a personas desempleadas o en mejora de empleo en competencias digitales avanzadas como inteligencia artificial y programación Java.

Mejora de infraestructuras formativas

El paquete aprobado incluye además una partida de 1,5 millones de euros destinada a modernizar infraestructuras y equipamientos de formación profesional para el empleo. El objetivo es que las entidades colaboradoras cuenten con instalaciones y recursos adaptados a las necesidades actuales del mercado laboral y del tejido empresarial vasco.

El director general de Lanbide, Francisco Pedraza, ha subrayado que "la formación a lo largo de la vida es un instrumento esencial para la estabilidad en el empleo y la cohesión social", además de un elemento "prioritario" ante los cambios tecnológicos, económicos y sociales.

Las ayudas podrán solicitarse a partir del día siguiente de su publicación en el Boletín Oficial del País Vasco a través de la sede electrónica del Gobierno Vasco y de la web de Lanbide. Parte de estos programas están cofinanciados por el Fondo Social Europeo Plus 2021-2027.