La conciliación laboral y la corresponsabilidad en el cuidado familiar son temas cruciales para lograr la igualdad de género en el ámbito laboral. Murgibe, una organización especializada en igualdad y desarrollo organizacional, ha trabajado en la promoción de políticas y prácticas que faciliten la conciliación y fomenten la corresponsabilidad entre hombres y mujeres.

Verónica Paz, técnica de investigación y desarrollo de Murgibe, ha visitado ONDA VASCA y ha explicado cómo la falta de corresponsabilidad en el cuidado familiar dificulta la conciliación laboral, especialmente para las mujeres. También ha destacado la importancia de implementar medidas como la flexibilidad horaria, el teletrabajo y los permisos parentales igualitarios para promover la conciliación y la corresponsabilidad.