En marcha el referéndum entre los trabajadores de Bridgestone Basauri y Puente San Miguel sobre el ERE

Los trabajadores que tiene Bridgestone en Basauri y los de Puente San Miguel en Cantabria comienzan a votar este viernes, la propuesta que ha realizado la empresa en torno al ERE. La votación ha comenzado a las 05:30 y se prolongará hasta las 22:00 horas.

Tras unos días de asambleas de los sindicatos con sus respectivos afiliados, hoy se posicionarán las plantillas, que responderán a la pregunta: "¿Aceptas la propuesta de la empresa para las condiciones del ERE? Sí o no". El recuento de los votos se hará a la vez a partir de las 22:00 horas en ambas plantas y el resultado del referéndum será la suma total de votos de las dos fábricas.

Última propuesta de la empresa

El comité de empresa (CCOO, UGT y BuB), decidía el pasado martes llevar a cabo esta votación tras negociar el lunes este ERE, en el que hubo una nueva propuesta que rebaja a 232 los despidos en la planta de Basauri, lo que supone 103 menos, y a 188 los de Puente San Miguel, 23 menos que los previstos inicialmente. Además, la empresa aumentará la producción en la planta vizcaína en 100.0000 cubiertas anuales hasta las 800.000.

Por otra parte, los mayores de 53 años quedan excluidos del expediente y se presentó un plan que permitiría acceder a la prejubilación a todos los trabajadores que están afectados por el ERE en su puesto o en su área y que tengan 55 años cumplidos a 30 de junio de 2025 y lo harían con el 80% del salario neto y una revalorización del 2% anual.

Sobre las condiciones del despidos, serían 45 días por año sin límite de mensualidades para los despidos forzosos, y también 45 días por año, sin límite de mensualidades, más 30.000 euros, al que se quiera acoger voluntariamente al expediente. Asimismo, la empresa se compromete a no aplicar otro ERE en dos años y, si lo hubiera en cinco años, a ofrecer las mismas condiciones que se pacten ahora.

Tras esta nueva propuesta, a la que los sindicatos deben dar respuesta el próximo lunes, el comité de Basauri se ha reunido y se ha planteado hacer una asamblea general y un referéndum el viernes, pero, según ha explicado la mayoría del comité, como ELA ha trasladado que no iba a firmar el acuerdo, CCOO, UGT y BuB han decidido dejarlo únicamente en un referéndum, pero sin asamblea y acatarán lo que acuerden los trabajadores.

ELA dice 'no'

Por su parte, fuentes de ELA han señalado que respetarán lo que digan los trabajadores, pero no firmará el acuerdo porque "no avala EREs ni despidos traumáticos. Avalar un ERE ahora es avalar un ERE futuro y no lo vamos a avalar. Ellos van a avalar que en Bridgestone sobra gente", han añadido desde ELA, que han asegurado que les han utilizado como 'excusa' para no hacer la asamblea, cuando podrían haber acordado su realización porque tienen la mayoría del comité (12 de 13).

El resultado con la decisión de los trabajadores se trasladará el lunes a la empresa y la votaciones se harán de 5.30 a 16.30 horas. Además, se ha acordado no convocar ninguna huelga más hasta que se conozca lo que opina la plantilla sobre la oferta de Bridgestone, mientras que, por parte de ELA, se apostaba por nuevas movilizaciones.

Previamente a ese referéndum, CCOO ha convocado a sus afiliados a una asamblea este miércoles en horario de mañana y tarde, y también UGT reunirá este miércoles a sus afiliados. ELA también llevará esa propuesta este miércoles a una asamblea de afiliados, que es la cuarta que realiza desde que se anunció el ERE y les expondrá su postura contraria a la firma del acuerdo.

Fuentes de ELA han subrayado que, aunque se han rebajado a 232 los afectados por el ERE y se ofrecen prejubilaciones y bajas voluntarias, estiman que habrá aproximadamente entre 120 o 140 mayores de 55 años, por lo que habrá "despidos traumáticos". En este sentido, ha apuntado que, con que haya un despido "forzoso", ya rechazan esta propuesta. Asimismo, cree "discriminatorio" que se ofrezcan 30.000 euros solo para las salidas voluntarias.